更新时间：2023-04-19 20:09:39
职工发生工伤或患职业病时停工留薪期待遇
停工留薪期不能取代年休假
《工伤保险条例》规定,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变.
「法律风险提示」已享受停工留薪期的工伤职工,能否再享受带薪年休假?
怎么确定停工留薪期
停工留薪期工资
职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇
a:根据《工伤保险条例》的规定,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变
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张哥说法:劳动者的停工留薪期,工伤待遇中的工资应当如何计算?
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